Défi Montréal

Le projet Défi Montréal : Une réussite!

Au cours des 12 derniers mois, nous avons partagé avec vous les développements concernant le projet Défi Montréal, une initiative du ministère de l’Immigration et des Communautés culturelles du Québec en partenariat avec Emploi-Québec et la Conférence régionale des élus de Montréal. La vague 1 du projet est maintenant terminée et nous avons passé le flambeau aux organismes de la vague 2 qui continueront à sensibiliser les employeurs à l’importance de la gestion de la diversité en emploi. Nous avons atteint tous nos objectifs dans le cadre du programme et sommes fiers d’avoir accompagné 32 entreprises dans leur processus d’embauche à différents postes.

L’accompagnement s’est fait au niveau de la rédaction de la description de poste et de l’annonce, l'affichage de l’offre d’emploi, la présélection de candidats répondant aux exigences, la coordination des rencontres pour l'entrevue avec l’employeur, lles suivis avec Emploi-Québec pour le programme PRIIME, l'offre d’emploi et les suivis suite à l’embauche. Nous avons obtenus 23 placements en emploi pour des postes permanents ou contractuels.

Bien que le projet soit terminé pour nous, huit candidats sont toujours en attente d’une entrevue ou d’une confirmation d’embauche pour un emploi dans leurs champs de compétences chez deux employeurs.

Nous désirons remercier tous les membres de la Chambre et les employeurs qui ont, de près ou de loin, contribué au succès de ce projet. Votre implication nous a permit de réaliser nos objectifs et d’aider des nouveaux arrivants à mieux intégrer le marché du travail québécois.

Merci!